盘点环保招聘的三大捷径
日期：2018-04-22 浏览 次
每一个公司不论规模大小都希望用最少的时间和金钱雇到最好的人，而现在的经济局势促使我们必须简化招聘流程。很多公司不注重招聘流程，最近ACT Bridge调查显示56%的美国雇主没有衡量过他们在人力投资上的回报。据另一个Society of Human Resource Management (SHRM)调查显示，平均一个公司1000个招聘者的费用是4285美元，考虑到很多公司每年雇用550个以上雇员，等于是花费240万美元招聘流程费用，但依然没有找到多少顶尖人才。